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会社 クビ

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会社 または クビに関する基礎知識記事や事例

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    今や深刻な社会問題となっている残業代の未払いは、会社が従業員に対して負う賃金の支払い義務を怠る行為です。 会社は、民事上の責任を当然に負いますが、労働基準法が刑事責任についても予定していることか...

  • 労働条件・人事異動労働条件・人事異動

    配転や出向、転籍といった人事異動の命令においては、正当な理由のない人事や解職などの不当な取り扱いや不当な労働条件の要求を回避するためにも、その法的な根拠や根拠規定を確認しておくことが重要です。 ...

  • 労働問題に関するご相談は伊井・真下法律事務所にご相談ください労働問題に関するご相談は伊井・真下法律事務所にご相談ください

    職場においてトラブルを抱えてしまった場合、問題解決に当たり、証拠収集や書類作成、訴訟の準備など、複雑な手続きが少なくありません。 自身に有利な条件で問題解決を図るには、法的知識と十分な経験を有す...

伊井・真下法律事務所が提供する基礎知識

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    借りた、また購入した住宅が「欠陥住宅」だった場合、借りた方や購入した方が保護される場合があります。代表...

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    (1)財産分与とは 「財産分与」というのは、結婚生活の中で、夫婦で協力して築き上げてきた財産を清算し、...

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    夫婦は、お互いに、婚姻中は配偶者以外の異性と性的関係を持たない義務を負っています。これを「貞操義務」と...

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    面会交流権とは、民法766条により認められている、父母が離婚する場合に、父又は母と子との面会及びその他...

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    (1)慰謝料とは 不貞行為や虐待など相手方の有責行為によって離婚せざるをえなくなり、それによって精神的...

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    離婚請求されたり、夫婦関係が冷え切ってしまったりした場合でも、離婚を回避したい場合は冷静に対応する必要...

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    家賃を滞納してる借主に対しては、最後の手段として建物明け渡しや立ち退きの手続きを行うことになります。こ...

  • 遺産相続のトラブル

    遺産相続のトラブル

    ■遺産相続にはトラブルがつきもの? 遺産相続は、親族間で高額な財産の承継先を決定するという性質上、もめ...

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